通知开始大小周，本周实行！

给不给钱哦

你们这大周上 7 天，小周上 6 天？这也太牛马了吧

@malusama 那当然是牛马，咋可能给钱

牛逼，一个月休 4 天

@adov 大周双休，小周 6 天

周末过来玩

没有特殊情况，这就是公司开始裁员的前置手段

还不跑等着过年？

好歹介绍下业务背景，要不都没法同情你

@opengps 搞无人机软硬件的

啥公司呀，别怕讲出来我帮你骂

@xialaoban 哎，为了提升社保缴纳基数已经给公积金降了不少了

要裁员咯。我一上海朋友公司最近收紧很多，全部电脑装监控软件、装监控摄像头、禁止使用个人电脑、取消夏季高温补贴、工作餐补贴、话费补贴、交通补贴之类的，一个月少小 1000 块。

典型发展路径：大小周 -> 抓考勤 -> 降薪、扩大绩效(变相降薪) -> 欠薪 -> 结束

我原来的公司就是搞无人机软硬件的，就是大小周，受不了走了

你这不发公司名字干啥

周末加班双薪吗？还就是无偿多上两个周六

在山东的制造业，几乎 90%都是大小周甚至至只休 1 天的，双休很少，个别内勤岗位或许可以双休

@tyhunter 不算加班，纯无偿

好事呀，说明公司业务饱和，有前途，就怕让你上三休四，停薪休假。

违法的事是真不想管了吗

@fangyuanjianjian 我也是搞无人机软硬件的，你快说你在哪！

@adov 吓死，第一次看到大周 7 天、小周 6 天的解释。。。一个月休 2 天。。。一睁眼要连轴转半个月。。。

每日工作 8 小时、每周工作 40 小时的工时制度被称为标准工作制，对应的是大部分单位实行的双休日制度，每日工作 8 小时，一周工作 5 天休息 2 天。对于一些因工作需要，每周只能安排员工休息 1 天的单位，那么就需要缩短每日的工作时间，使得每周 6 天工作的时间加起来不超过 40 小时。

否则违法！

反过来了，我们前阵子才刚从大小周改成全员双休
大小周真的很累人，小周的时候你总感觉还没怎么休息怎么明天又上班了

你们大小周 周日上班吗。