DSH最强性价比用法-Agent Teams

飞翔黑鲨 2026-09-13 16:44 1

最近测试了 DeepSeek Harness 的实验性插件 @deepseek-ai/dsh-experimental-agent-team,发现它提供了一种更接近真实软件团队的 Agent 协作方式。


相比让一个强模型(例如 GPT-6 Astra)自己无限拆分 SubAgent,Agent Team 可以由 Lead Agent 统一管理,通过预定义角色、阶段流程和模型分配,实现更加可控的多 Agent 协作。




Step 1:安装 Agent Team 插件


首先给 DeepSeek Harness 安装官方实验性插件:


@deepseek-ai/dsh-experimental-agent-team

安装完成后,即可在项目中创建自己的 Agent Team。




Step 2:按照真实研发流程组建 Agent 团队


例如,一个优化项目:


目标:



根据 xxx.md,优化 xxx 全流程推理速度



不要让 Lead Agent 自己完成所有工作,而是创建专门角色:


















































角色 职责 输出内容 使用模型
Lead Agent 负责团队管理、任务拆解、流程调度、结果汇总 任务计划、最终方案 GPT-6 Astra
Architect 分析整体架构,设计优化方向 架构设计文档 GPT-6 Astra
Researcher 阅读源码,分析关键接口和调用链路 源码分析报告 GPT-6 Astra
Developer 根据设计方案实现代码修改 代码提交、实现方案 Gemini-3.8-flash-tiered
Tester 编写测试,验证功能,发现边界问题 测试报告 Gemini-3.8-flash-tiered
Reviewer 汇总所有 Agent 输出,进行最终审核 最终交付报告 GPT-6 Astra



Agent Team 提示词示例


你现在是 Lead Agent。

请创建一个 Agent Team 完成下面任务:

目标:
根据 xxx.md,优化 xxx 全流程推理速度。

创建成员:

1. architect

职责:
- 分析整体架构
- 输出设计文档

模型:
gpt-6-astra

2. researcher

职责:
- 阅读源码
- 找关键接口
- 输出调用流程

模型:
gpt-6-astra

3. developer

职责:
- 根据设计方案实现代码

模型:
gemini-3.8-flash-tiered

4. tester

职责:
- 编写测试
- 找边界问题

模型:
gemini-3.8-flash-tiered

执行要求:

1. 首先拆分任务到任务板
2. 并行启动 researcher 和 architect
3. 等待结果后通知 developer
4. developer 完成后通知 tester
5. 最后由 reviewer 汇总所有结果

不要自己完成全部工作。

优先通过 teammate 协作。



Step 3:把真正任务交给 Lead Agent


创建好 Team 后,只需要把实际需求发送给 Lead Agent。


Lead Agent 负责:



  • 管理任务拆解

  • 调度不同角色

  • 控制执行顺序

  • 汇总最终结果




这种模式的优势


1. 避免强模型过度拆分


如果直接让 GPT-6 Astra 自己管理 Agent:



  • 容易创建大量 SubAgent

  • 层级不可控

  • 调试困难

  • Token 消耗增加


Agent Team 可以提前定义团队结构,让协作更加稳定。




2. 灵活控制模型成本


不同阶段使用不同模型:

































阶段 推荐模型 原因
架构设计 GPT-6 Astra 复杂推理、系统设计能力强
源码分析 GPT-6 Astra 理解复杂代码结构
编码实现 Gemini-3.8-flash-tiered 速度快、成本低
测试验证 Gemini-3.8-flash-tiered 适合大量执行任务



3. 更接近真实工程团队


整个流程类似:




































阶段 负责人
需求分析 Lead Agent
架构设计 Architect
源码研究 Researcher
开发实现 Developer
测试验证 Tester
代码审查 Reviewer

AI Agent 不再只是聊天机器人,而更像一个可管理的软件研发团队。




当前不足


Agent Team 目前仍属于实验阶段:




























问题 说明
团队管理能力 复杂项目下任务状态管理仍需增强
上下文同步 多 Agent 间信息传递还有优化空间
调度机制 更复杂的依赖关系需要更完善的编排
Reviewer 能力 自动审查和质量控制仍需提升



总体来看,DeepSeek Harness + Agent Team 提供了一种更合理的 AI 工程模式:


不要让一个超级 Agent 包办所有事情,而是像管理真实团队一样管理多个专业 Agent。


通过角色划分、模型分工和流程控制,可以获得更稳定、更低成本、更容易维护的 Agent 开发体验。

最新回复 (5)
  • Nein 09-13 16:48
    1

    好像之前有框架,架构也是这种的,三省六部制,效果好像一般般,上下文窗口依旧是硬伤。

  • event 09-13 16:51
    2

    新版本的dsh上下文注入极快,团队上下文共享记忆也是如此。它的思维链如果能和团队关系真正匹配上就好了,三人用we need,单人用I‘m doing,成员用let me。

  • a3members 09-13 17:10
    3

    解决同一个问题token费用和缓存会不会燃烧


    模型用ds4.1不行吗

  • 飞翔黑鲨 楼主 09-13 17:19
    4

    换成ds41flash也可以,我的习惯是干脏活累活的用便宜模型,做指挥和检查的用强模型。

  • 当且仅当 09-13 18:52
    5

    有个疑问,其实我本身已经做了类似这样的一个skill,我会让主会话的agent作为主agent,也是根据不同的内容给不同的可持续子agent去做,那和这个插件有啥区别?这个插件有什么特殊的地方吗,还是只是一样是个skill而已

* 帖子来源Linux.do
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