你一个外包的有什么资格教训我?

让我想起了，这大明朝两京一十三省都在我的肩上扛着，天下苍生这几个字还论不到你来说

大明朝两京一十三省是我的肩上扛着哈哈

其实你的根本矛盾在公司，不在毕业生

为什么一个技术骨干，是个外包

央企是这样，正式工只招收新大学生，社招只有外包慢慢转正，但这就要熬时间熬资历，而且转正资格优先给有能给公司赚钱的前端，而非技术的后端。

有个地市的同事，拿了全市劳模的荣誉，还是没能转正，可见难度多大

是这样的，无人权，内部还有带编不带编的区别也有鄙视链哎

也不知道现在年轻人还有没有这么大火气

不光年轻人，一般人不都是看人下菜碟吗，你要是她领导，她包不敢这么跟你说话的

那公司这种没有啥措施吗，每次让外包去带教新人或者正岗总会有这种问题的，换句话说组织架构怎么配置呢

放弃助人情结 而且说实话 刚毕业女生进央企正式工/在编 指不定是什么背景 确实不需要学技术

也不能说没啥措施吧，我把这个事情和领导说了，领导当场就给这个女生的领导打电话了，然后培训直接算作不合格给退了回去，这个记录是要入档案的，也算是个惩戒吧。

只能说老板平时对我还算好，在外包里算是给我尽可能争取权益了，工资比其他外包高了差不多50%，而且真有什么事情他宁可拿手下的其他正式工出来扛雷也没波及到我，只能说这个女生确实太不会做人了

哥，下次把后续一起写上面吧，差点给我看乳腺增生了 ^-^

因为这也不是重点啊……她吃不吃惩罚我都无所谓，主要是在公交车上想起了当时被怼的这一下

属于是刚出门不知天高地厚了还当自己进公司高人一等

外包在外还是会被看低，这似乎已经成为社会一种说法。只能说时代在变

从某种角度来说，正式工确实高我一等，所有的福利都有，六险两金顶格缴纳，我这只有最低的五险一金水平，而且真要裁员，他们是铁饭碗，而我可能会被干掉，没有办法

不过现在大学生真的好奇怪，我在学校里当助教和助管也有这种感觉，就许多大学生怎么都感觉家里没教过一样，和别人说话都是冲冲的，上课不听课，反过来问我什么时候考试，我说去班群看，班群有通知，他直接说：难道你不能给我说一下吗？这就是你当助教的态度吗？

还有那种没考试，来让我找老师求情说能不能给点补偿啥的

或者自己作业做的不好，直接找老师要求给他期末总分+4分的

之前还会生气啥的，现在只会觉得世风日下了，怎么对别人基本的尊重都没有了

我也有这感觉，有的时候感觉一些人越来越以自我为中心了，虽然我大学的时候也挺自我的，但也没到这种程度

大概4年前的大学新生我就感觉特别明显了，明显感觉许多人都是精致利己的，完全不管不顾别人的事情，只顾着自己的利益，之前那种互帮互助的氛围已经慢慢变为明争暗斗的了，有时候还挺感慨的，感觉人与人之间的美好怎么慢慢都没有了

笑死我了，正好和佬友遇到的糟心事的时候对上了，那时候的大学生刚毕业

外包不许偷吃零食哦

你的任务是对领导负责，不是对你的学生。完成领导的任务即可。